mercredi, 30 août 2006
Conference et problemes interculturels: la communication dans une multinationale
Tout le problème du travail à distance... Quand international, interculturel et conférence ne font pas bon ménage...
via Best of SamDProd
Cette vidéo est une parodie mais la situation est pas loin de la réalité. Les communications sont parfois tellement difficiles entre les différentes nationalités au sein d'une entreprise ou avec les partenaires. Je peux en témoigner des mes expériences à Airbus et Giesecke & Devrient.
12:35 Ecrit par Cedric.Giorgi dans Communications, Corporate ressources, Humour, Relations inter-culturelles | Lien permanent | Commentaires (5) | Envoyer cette note | Tags : conference, video, entreprise, inter-culturel, langues
Commentaires
Bien marrante la video, surtout les caricatures qui y sont faites... sur les francais, les allemands...
Et félicitations pour ton blog, je continuerai à te lire avec plaisir.
Ecrit par : Stephanie | mercredi, 30 août 2006
Excellente vidéo et situation souvent vécue par de nombreux freelances français expatriés. Tout est dans la connaissance de l'autre et de ses points de références je pense. Exemple bête : Travaillant depuis le sud du Mexique, il m'est arrivé d'écouter le point route de FG pour pouvoir - moi aussi - me plaindre des embouteillages entre Bastille et République auprès de clients enervés dès le matin.. alors qu'ici, il était minuit et que tout allait très bien ;o
Ecrit par : MiKE | mercredi, 30 août 2006
Excellent ! Souvent les videoconferences sont encore pires que les teleconferences. Bizarrement, l'image semble rendre les gens aggressifs...
Ecrit par : Jean-Baptiste | vendredi, 01 septembre 2006
Excellente la vidéo... mais j'ai une question sur le titre.
Ce n'est pas un peu redondant de dire une "multinationale internationale" ? ;)
Ecrit par : LostInBrittany | dimanche, 03 septembre 2006
Oula, effectivement c'était pas très joli!! Merci LostinBrittany, j'ai rectifié.
Et content de te retrouver sur la blogosphère.
Ecrit par : cedric | dimanche, 03 septembre 2006
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